Enhver administrator bør utmerke seg i å:

• Gi informasjon til veiledere, kolleger og underordnede, samt kommunisere med personer utenfor organisasjonen, representere organisasjonen overfor kunder, publikum, myndigheter og andre eksterne kilder. Denne informasjonen kan utveksles personlig, skriftlig eller via telefon eller e-post.
• Vedlikeholde informasjonsfiler og behandle papirarbeid.
• Rekruttere, intervjue, velge ut, ansette og forfremme ansatte i en organisasjon, og få dem til å samarbeide for å utføre oppgaver ved å oppmuntre til og bygge gjensidig tillit, respekt og samarbeid.

De fleste strateger bør utmerke seg i:

• Å etablere langsiktige mål og spesifisere strategier og handlinger for å oppnå dem.
• Å analysere informasjon og evaluere resultater for å velge den beste løsningen og løse problemer.
• Å utvikle spesifikke mål og planer for å prioritere, organisere og utføre arbeidet ditt.
• Å planlegge arrangementer, programmer og aktiviteter, samt andres arbeid.

• Planlegge og planlegge programmer og arrangementsdekning, basert på sendelengde, tilgjengelig tid og andre faktorer, som lokalsamfunnets behov, seertall og seerdemografi.
• Overvåke og gjennomgå programmer for å sikre at tidsplaner overholdes, retningslinjer følges og at forestillingene er av tilstrekkelig kvalitet.
• Lede og koordinere aktivitetene til personell som er involvert i kringkastede nyheter, sport eller programmering.
• Kontrollere loggene for fullførte program for nøyaktighet og samsvar med Federal Communications Commission (FCC) regler og forskrifter, og løse unøyaktigheter i programregisteret.
• Etablere arbeidsplaner og tildele arbeid til ansatte.
• Koordinere aktiviteter mellom avdelinger, for eksempel nyheter og programmering.
• Utføre personaloppgaver, som å ansette personale og evaluere arbeidsytelse.
• Evaluere nye og eksisterende programmer for å vurdere egnethet og behov for endringer, ved hjelp av informasjon som publikumsundersøkelser og tilbakemeldinger.