Stratejistlerin en başarılı olması gereken alanlar şunlardır:

• Uzun vadeli hedefler belirlemek ve bunlara ulaşmak için stratejiler ve eylemler belirlemek.
• En iyi çözümü seçmek ve sorunları çözmek için bilgileri analiz etmek ve sonuçları değerlendirmek.
• İşinizi önceliklendirmek, organize etmek ve tamamlamak için belirli hedefler ve planlar geliştirmek.
• Etkinlikleri, programları ve faaliyetleri, ayrıca başkalarının çalışmalarını planlamak.

Her yöneticinin aşağıdaki konularda mükemmel olması gerekir:

• Denetçilere, iş arkadaşlarına ve astlara bilgi sağlamak, ayrıca kuruluş dışındaki kişilerle iletişim kurmak, kuruluşu müşterilere, kamuoyuna, hükümete ve diğer dış kaynaklara temsil etmek. Bu bilgiler şahsen, yazılı olarak, telefonla veya e-postayla paylaşılabilir.
• Bilgi dosyalarını tutmak ve evrak işlemlerini yürütmek.
• Bir kuruluşta çalışanları işe almak, mülakat yapmak, seçmek, işe yerleştirmek ve terfi ettirmek ve karşılıklı güven, saygı ve iş birliğini teşvik ederek ve geliştirerek görevleri birlikte başarmalarını sağlamak.

• Müşteri talepleri, şartnameleri veya ihtiyaçlarına göre, telsiz veya telefon kullanarak işçileri, çalışma ekiplerini, ekipmanları veya servis araçlarını uygun yerlere planlamak veya sevk etmek.
• Hizmet ve programları eski haline getirmek için gerekli onarımları ayarlamak.
• Telefon veya telsiz kullanarak çalışma ekiplerine, amirlere veya saha denetçilerine çalışma emirleri, mesajlar veya bilgiler iletmek.
• Soruları, sorunları veya hizmet veya ekipman taleplerini ele almak için müşterilerle veya denetleyici personelle görüşmek.
• Günlük işleri hazırlamak ve programları yürütmek.
• Çalışma emirlerini almak veya hazırlamak.
• Belirli olarak atanmış bölgelerdeki tüm iletişimleri denetlemek.
• Hizmetleri ve programları koordine etmek için personel veya ekipman konumlarını ve kullanımlarını izlemek.
• Müşteri talepleri, yapılan işler veya hizmetler, ücretler, giderler, envanter veya diğer sevk bilgilerinin dosyalarını veya kayıtlarını kaydetmek ve muhafaza etmek.