Jeder Administrator sollte über folgende Fähigkeiten verfügen:

• Informationsbereitstellung für Vorgesetzte, Kollegen und Untergebene sowie Kommunikation mit Personen außerhalb des Unternehmens, Vertretung des
• Unternehmens gegenüber Kunden, der Öffentlichkeit, Behörden und anderen externen Quellen. Dieser Informationsaustausch kann persönlich, schriftlich, telefonisch oder per E-Mail erfolgen.
• Pflege von Informationsdateien und Bearbeitung von Dokumenten.
• Rekrutierung, Vorstellungsgespräche, Auswahl, Einstellung und Beförderung von Mitarbeitern im Unternehmen sowie deren Zusammenarbeit bei der
• Aufgabenerfüllung durch Förderung und Aufbau von gegenseitigem Vertrauen, Respekt und Kooperation.

Die meisten Strategen zeichnen sich durch folgende Fähigkeiten aus:

• Festlegung langfristiger Ziele und Festlegung der Strategien und Maßnahmen zu deren Erreichung.
• Analyse von Informationen und Auswertung von Ergebnissen, um die beste Lösung zu finden und Probleme zu lösen.
• Entwicklung spezifischer Ziele und Pläne zur Priorisierung, Organisation und Erledigung der Arbeit.
• Planung von Veranstaltungen, Programmen und Aktivitäten sowie der Arbeit anderer.

• Lesen von Spezifikationen, wie z. B. Bauplänen, um Bauanforderungen zu ermitteln oder Verfahren zu planen.
• Schätzen des Material- oder Arbeiterbedarfs für die Fertigstellung von Aufträgen.
• Überwachen, Koordinieren oder Planen der Tätigkeiten von Bau- oder Bergbauarbeitern.
• Sich mit leitenden oder technischen Mitarbeitern, anderen Abteilungen oder Auftragnehmern beraten, um Probleme zu lösen oder Tätigkeiten zu koordinieren.
• Koordinieren von Arbeitstätigkeiten mit anderen Bauprojekttätigkeiten.
• Bestellen oder Anfordern von Materialien oder Zubehör.
• Lokalisieren, Messen und Markieren von Baustellenstandorten oder Platzierung von Strukturen oder Geräten mithilfe von Mess- und Markierungsgeräten.
• Aufzeichnen von Informationen wie Personal-, Produktions- oder Betriebsdaten auf angegebenen Formularen oder Berichten.
• Zuweisen von Arbeiten an Mitarbeiter basierend auf dem Material- oder Arbeiterbedarf bestimmter Aufträge.
• Unterstützung von Arbeitern bei Bau- oder Bergbautätigkeiten mithilfe von Handwerkzeugen oder anderen Geräten.