כל מנטור מצופה לבצע ביצועים טובים בתחומים הבאים:

• זיהוי צרכי ההתפתחות של אחרים ואימון, חונכות או סיוע אחר לאחרים לשפר את הידע או הכישורים שלהם.
• מתן הדרכה והכוונה לכפופים, כולל קביעת סטנדרטים לביצועים ומעקב אחר ביצועים.
• שכנוע אחרים לקבל רעיון או לשנות את דעתם או פעולותיהם בהתאם ליעדי החברה.
• זיהוי צרכי החינוך של אחרים, פיתוח תוכניות או שיעורים חינוך או הכשרה פורמליים, והוראה או הדרכה של אחרים.

לחדשנים יהיו בדרך כלל ארבע מטרות עיקריות:

• פיתוח או יצירה של יישומים, קשרים, מערכות או מוצרים חדשים.
• מתן רעיונות יצירתיים או תרומות אמנותיות.
• התעדכנות טכנית ויישום ידע חדש בעבודתך.
• השוואת ביצועים, ניסויים ובדיקת גישות חדשות לפתרון בעיות.

• הכנת תיעוד עבור דוחות מקרים או הליכים משפטיים.
• סקירת שרטוטי תכנון או מסמכים טכניים לשלמות, נכונות או התאמה.
• ניטור קלטות או הקלטות דיגיטליות לזיהוי מקור ההפסדים.
• ראיון עם עדים או חשודים לזיהוי אנשים האחראים לפריצות אבטחה או לקביעת הפסדים, הגשת תביעות או קבלת פיצויים.
• תקצוב ותזמון עבודות תכנון אבטחה.
• הכשרת אנשי צוות בהליכי אבטחה או שימוש בציוד אבטחה.
• הכנה, תחזוקה או עדכון של נהלי אבטחה, שרטוטי מערכות אבטחה או תיעוד קשור.
• ניטור עבודתם של קבלנים בשלבי התכנון, הבנייה וההפעלת מערכות אבטחה.
• בדיקת מאפייני תכנון אבטחה, התקנות או תוכניות להבטחת עמידה בתקנים או תקנות רלוונטיים.
• בדיקת מערכות אש, גילוי פריצה או מערכות אבטחה אחרות.