Stratég

Většina stratégů by měla vynikat v:
- Stanovení dlouhodobých cílů a specifikaci strategií a akcí k jejich dosažení.
- Analýze informací a vyhodnocování výsledků s cílem vybrat nejlepší řešení a vyřešit problémy.
- Vypracování konkrétních cílů a plánů pro stanovení priorit, organizaci a plnění vaší práce.
- Plánování akcí, programů a aktivit, jakož i práce ostatních.
Administrátor

Každý administrátor by měl vynikat v:
- Poskytování informací nadřízeným, spolupracovníkům a podřízeným, stejně jako v komunikaci s lidmi mimo organizaci, zastupování organizace vůči zákazníkům, veřejnosti, vládě a dalším externím zdrojům. Tyto informace lze vyměňovat osobně, písemně, telefonicky nebo e-mailem.
- Udržování informačních souborů a zpracování dokumentace.
- Náboru, pohovorů, výběru, najímání a povyšování zaměstnanců v organizaci a jejich zapojení do spolupráce na plnění úkolů podporou a budováním vzájemné důvěry, respektu a spolupráce.
Další pracovní činnosti související s Správci nemovitostí, nemovitostí a komunitních sdružení
- Setkání s potenciálními nájemci za účelem prohlídky nemovitostí, vysvětlení podmínek nájmu a poskytování informací o okolí.
- Řízení výběru měsíčních poplatků, nájemného a záloh a placení pojistného, hypotéky, daní a vynaložených provozních nákladů.
- Pravidelné kontroly pozemků, zařízení a vybavení za účelem zjištění nutnosti oprav nebo údržby.
- Vyšetřování stížností, narušení a porušení a řešení problémů v souladu s pravidly a předpisy správy.
- Plánování, rozvrhování a koordinace obecné údržby, větších oprav a rekonstrukcí nebo stavebních projektů komerčních nebo rezidenčních nemovitostí.
- Řízení a dohled nad provozem, údržbou, správou a vylepšeními komerčních, průmyslových nebo rezidenčních nemovitostí.
- Vyjednávání o prodeji, pronájmu nebo výstavbě nemovitostí a vyplňování nebo kontrola příslušných dokumentů a formulářů.







