Supervizor

Archetype 10 Supervisor

Každý supervizor by měl vynikat v:

  • Monitorování a kontrole informací z materiálů, událostí nebo prostředí.
  • Detekci nebo posuzování problémů, ať už skutečných nebo potenciálních.
  • Monitorování a kontrole zdrojů a dohledu nad vynakládáním peněz.

Stratég

Archetype 8 Strategist

Většina stratégů by měla vynikat v:

  • Stanovení dlouhodobých cílů a specifikaci strategií a akcí k jejich dosažení.
  • Analýze informací a vyhodnocování výsledků s cílem vybrat nejlepší řešení a vyřešit problémy.
  • Vypracování konkrétních cílů a plánů pro stanovení priorit, organizaci a plnění vaší práce.
  • Plánování akcí, programů a aktivit, jakož i práce ostatních.

Další pracovní činnosti související s Městští dozorci hašení požárů a prevence požárů

  • Sestavování a vedení záznamů o personálu, nehodách, vybavení a zásobách.
  • Provádění údržby a drobných oprav hasičského vybavení, včetně vozidel, a psaní a předkládání návrhů na úpravy, výměny a opravy vybavení.
  • Přidělování hasičů na strategická místa pro usnadnění záchrany osob a maximalizaci použití hasicích prostředků.
  • Poskytování pohotovostní lékařské služby dle potřeby a provádění lehkých až těžkých záchranných úkolů v nouzových situacích.
  • Posuzování povahy a rozsahu požárů, stavu budov, nebezpečí pro sousední budovy a stavu zásobování vodou pro určení požadavků posádky nebo roty.
  • Inštruktáž a školení personálu hasičského sboru v přidělených úkolech, včetně hašení požárů, lékařské péče, zásahu s nebezpečnými materiály, požární prevence a souvisejících předmětů.
  • Hodnocení výkonu přiděleného personálu hasičského sboru.
  • Řízení výcviku hasičů, přidělování instruktorů do výcvikových kurzů a poskytování zpráv supervizorům o pokroku a stavu výcviku.