Setiap administrator harus unggul dalam:

• Memberikan informasi kepada atasan, rekan kerja, dan bawahan, serta berkomunikasi dengan pihak di luar organisasi, mewakili organisasi kepada pelanggan, publik, pemerintah, dan sumber eksternal lainnya. Informasi ini dapat dipertukarkan secara langsung, tertulis, atau melalui telepon atau email.
• Mempertahankan berkas informasi dan memproses dokumen.
• Merekrut, mewawancarai, memilih, mempekerjakan, dan mempromosikan karyawan dalam suatu organisasi, serta mendorong mereka untuk bekerja sama dalam menyelesaikan tugas dengan mendorong dan membangun rasa saling percaya, rasa hormat, dan kerja sama.

Pengrajin hebat biasanya mampu:

• Menggunakan tangan dan lengan dalam menangani, memasang, memposisikan, dan memindahkan material.
• Melakukan manipulasi benda-benda kecil secara presisi dan terampil.
• Bersikap aktif dan proaktif dalam aktivitas fisik yang membutuhkan penggunaan lengan dan kaki yang signifikan serta menggerakkan seluruh tubuh, seperti memanjat, mengangkat, menjaga keseimbangan, berjalan, membungkuk, dan menangani material.

• Mengawasi dan mengoordinasikan aktivitas semua spesialis operasi taktis lainnya yang tidak diklasifikasikan secara terpisah.
• Mengelola pengoperasian sistem komando dan kendali serta titik fokus pelanggan.
• Mengembangkan, memantau, dan mengelola program prioritas perintah kerja.
• Memantau biaya kerja untuk memastikan kepatuhan terhadap batasan hukum atau perjanjian pendukung.
• Mengelola dan memastikan alur kerja yang berkelanjutan untuk memastikan semua masalah lingkungan ditangani.
• Menganalisis aktivitas kerja untuk memastikan kepatuhan terhadap kebijakan internal.
• Dapat juga melakukan aktivitas yang sama dengan pekerja yang mereka awasi.