Ular yer yuzasi hududlarining tabiati va ulardan foydalanishni o'rganadilar, jismoniy va madaniy hodisalarning o'zaro ta'sirini bog'laydilar va talqin qiladilar. Ular mintaqaning jismoniy jihatlari, jumladan, yer shakllari, iqlim, tuproq, o'simliklar va hayvonlar bo'yicha tadqiqotlar olib boradilar. Ular ma'lum bir mintaqaning ijtimoiy xususiyatlari, iqtisodiy faoliyati, siyosiy tashkiloti va o'zaro bog'liqligini o'rganadilar.
Ular qazish ishlari, suv osti qazish ishlari yoki boshqa kashfiyotlar orqali topilgan inson qoldiqlari, artefaktlar, me'moriy xususiyatlar va inshootlardan o'tmishdagi inson hayoti va madaniyati yozuvlarini qayta tiklash uchun tadqiqotlar olib boradilar.
Ular insonlarning kelib chiqishi; ularning jismoniy, ijtimoiy, lingvistik va madaniy rivojlanishi; va ularning xulq-atvori, shuningdek, insonlar yaratgan madaniyatlar, tashkilotlar va institutlarga oid davlat siyosatini tadqiq qiladi, baholaydi va belgilaydi.
Ular shaharchalar, shaharlar, okruglar va metropoliten hududlar kabi yurisdiktsiyalarning yerlari va jismoniy ob'ektlaridan foydalanish bo'yicha kompleks rejalar va dasturlarni ishlab chiqadilar.
Ular odamlar tashkil etadigan guruhlar va ijtimoiy institutlarni, shuningdek, turli ijtimoiy, diniy, siyosiy va biznes tashkilotlarini o'rganish orqali insoniyat jamiyati va ijtimoiy xulq-atvorni o'rganadilar. Ular guruhlarning xulq-atvori va o'zaro ta'sirini o'rganadilar, ularning kelib chiqishi va o'sishini kuzatadilar hamda guruh faoliyatining individual a'zolarga ta'sirini tahlil qiladilar.
Ular neyropsixologiya nazariyalari va tamoyillarini yuqori miya faoliyatining buzilishlarini tashxislash va davolash uchun qo'llaydilar.
Ular psixologiya tamoyillarini inson resurslari, ma'muriyat, menejment, savdo va marketing muammolariga qo'llaydilar. Ular siyosatni rejalashtirish; xodimlarni sinovdan o'tkazish va tanlash, o'qitish va rivojlantirish; hamda tashkiliy rivojlanish va tahlilni o'z ichiga olishi mumkin bo'lgan faoliyatni amalga oshiradilar. Ular ishchilar unumdorligini oshirish uchun ish muhitini tashkil qilish uchun rahbariyat bilan hamkorlik qiladilar.
Ular shaxsning muammolarini kasallik tarixi, intervyu va kuzatuvlar yordamida baholaydilar va shaxslarga shaxsiy, ijtimoiy, ta'lim va kasbiy rivojlanish va moslashishda samaraliroq natijalarga erishishda yordam berish uchun individual yoki guruhli maslahat xizmatlarini ko'rsatadilar.
Ular kuzatuv, suhbat va psixologik testlar orqali shaxslarning ruhiy va hissiy kasalliklarini tashxislaydi yoki baholaydi, shuningdek, davolash dasturlarini tuzadi va boshqaradi.
Ular o'rganish va o'qitish jarayonlarini o'rganadilar va ta'lim muammolariga qo'llaniladigan psixologik tamoyillar va texnikalarni ishlab chiqadilar.
