Os mediadores devem ser capazes de:

• Prestar assistência pessoal, atenção médica, apoio emocional ou outros cuidados pessoais a outras pessoas, como colegas de trabalho, clientes ou pacientes.
• Desenvolver relacionamentos de trabalho construtivos e cooperativos com outras pessoas e mantê-los ao longo do tempo.
• Atuar para pessoas ou lidar diretamente com o público. Isso inclui atender clientes em restaurantes e lojas e receber clientes ou convidados.
• Lidar com reclamações, resolver disputas e resolver queixas e conflitos, ou negociar com outras pessoas.

Inovadores geralmente têm quatro objetivos principais:

• Desenvolver ou criar novas aplicações, relacionamentos, sistemas ou produtos.
• Fornecer ideias criativas ou contribuições artísticas.
• Manter-se atualizado tecnicamente e aplicar novos conhecimentos ao seu trabalho.
• Comparar, experimentar e testar novas abordagens para resolver problemas.

• Usar gestos para moldar a música tocada, comunicar o andamento desejado, fraseado, tom, cor, altura, volume e outros aspectos da performance.
• Dirigir grupos em ensaios e performances ao vivo ou gravadas para alcançar os efeitos desejados, como equilíbrio tonal e harmônico, dinâmica, ritmo e andamento.
• Planejar e programar ensaios e performances, e organizar detalhes como locais, acompanhantes e instrumentistas.
• Considerar fatores como tamanho e habilidades do conjunto, disponibilidade de partituras e a necessidade de variedade musical, para selecionar a música a ser executada.
• Estudar partituras para aprender a música em detalhes e para desenvolver interpretações.
• Posicionar membros dentro dos grupos para obter equilíbrio entre as seções instrumentais ou vocais.
• Conferir com o clero para selecionar música para os cultos da igreja.
• Transcrever composições musicais e linhas melódicas para adaptá-las a um grupo específico ou para criar um estilo musical específico.