Technikom często powierza się następujące zadania:

• Dostarczanie dokumentacji, szczegółowych instrukcji, rysunków lub specyfikacji w celu informowania innych o sposobie wytwarzania, konstruowania, montażu, modyfikacji, konserwacji lub użytkowania urządzeń, części, sprzętu lub konstrukcji.
• Wykorzystywanie komputerów i systemów komputerowych (w tym sprzętu i oprogramowania) do programowania, pisania oprogramowania, konfigurowania funkcji, wprowadzania danych lub przetwarzania informacji.
• Serwisowanie, naprawa, kalibracja, regulacja, dostrajanie lub testowanie maszyn, urządzeń i sprzętu, które działają głównie w oparciu o zasady elektryczne lub elektroniczne (a nie mechaniczne).

Analitycy często wykonują następujące zadania:

• Identyfikacja zasad, przyczyn lub faktów leżących u podstaw informacji poprzez rozbicie informacji lub danych na oddzielne części.
• Wykorzystywanie istotnych informacji i indywidualnej oceny w celu ustalenia, czy zdarzenia lub procesy są zgodne z prawem, regulacjami lub standardami.
• Ocena wartości, znaczenia lub jakości rzeczy lub osób.
• Komplementacja, kodowanie, kategoryzowanie, obliczanie, tabulowanie, audytowanie lub weryfikowanie informacji lub danych.

• Rozwiązywanie problemów z programami i systemami w celu przywrócenia ich normalnego funkcjonowania.
• Udzielanie pomocy pracownikom i użytkownikom w rozwiązywaniu problemów komputerowych, takich jak awarie i problemy z programami.
• Testowanie, konserwacja i monitorowanie programów i systemów komputerowych, w tym koordynacja instalacji programów i systemów komputerowych.
• Korzystanie z obiektowych języków programowania, a także procesów rozwoju aplikacji klienckich i serwerowych oraz technologii multimedialnych i internetowych.
• Konsultacje z klientami dotyczące charakteru potrzeb w zakresie przetwarzania informacji lub obliczeń, którym mają sprostać programy komputerowe.
• Koordynowanie i łączenie systemów komputerowych w organizacji w celu zwiększenia kompatybilności i umożliwienia współdzielenia informacji.
• Konsultacje z kierownictwem w celu zapewnienia porozumienia co do zasad systemu.
• Rozszerzanie lub modyfikowanie systemu w celu realizacji nowych celów lub usprawnienia przepływu pracy.