기술자는 종종 다음과 같은 업무를 요청받습니다.

• 장치, 부품, 장비 또는 구조물의 제작, 구성, 조립, 수정, 유지 관리 또는 사용 방법에 대한 문서, 상세 지침, 도면 또는 사양을 제공합니다.
• 컴퓨터 및 컴퓨터 시스템(하드웨어 및 소프트웨어 포함)을 사용하여 프로그래밍, 소프트웨어 작성, 기능 설정, 데이터 입력 또는 정보 처리를 수행합니다.
• 주로 전기 또는 전자(기계가 아닌) 원리를 기반으로 작동하는 기계, 장치 및 장비를 정비, 수리, 교정, 조절, 미세 조정 또는 테스트합니다.

모든 멘토는 다음 분야에서 우수한 성과를 보여야 합니다.

• 타인의 발전적 요구를 파악하고, 코칭, 멘토링 또는 기타 방식으로 타인의 지식이나 기술 향상을 돕습니다.
• 부하 직원에게 성과 기준 설정 및 성과 모니터링을 포함하여 지침과 방향을 제공합니다.
• 타인이 자신의 아이디어를 수용하거나 회사의 목표에 따라 생각이나 행동을 바꾸도록 설득합니다.
• 타인의 교육적 요구를 파악하고, 공식적인 교육 또는 훈련 프로그램이나 수업을 개발하고, 타인을 가르치거나 지도합니다.

• 현금 흐름 및 준비금 수준과 같은 재무 활동 및 세부 정보를 모니터링하여 모든 법적 및 규제 요구 사항이 충족되는지 확인합니다.
• 건강 보험 규정의 변경 사항을 모니터링하고 혜택 및 근로자 보상을 위한 예산을 작성하는 것을 포함하여 직원 보험, 혜택 및 손해 프로그램의 모든 측면을 처리합니다.
• 연간 세금 보고서를 작성 및 제출하거나 외부 회계사가 세금 보고서를 마무리할 수 있도록 재무 정보를 준비합니다.
• 규제 기관에서 요구하는 재무 제표, 사업 활동 보고서, 재무 상태 예측, 연간 예산 또는 보고서를 준비하거나 작성을 지시합니다.
• 재무 보고, 회계, 청구, 징수, 급여 및 예산 업무를 수행하는 직원을 감독합니다.
• 자금, 증권 및 금융 상품의 수령, 지출, 은행 업무, 보호 및 보관에 대한 권한을 위임합니다.
• 조직 정책 및 절차, 연방 및 주 정책 및 지침, 현재 회계 표준에 대한 최신 지식을 유지합니다.