Cualquier administrador debe destacar en:

• Proporcionar información a supervisores, compañeros de trabajo y subordinados, así como comunicarse con personas externas a la organización, representando a la organización ante clientes, el público, el gobierno y otras fuentes externas. Esta información puede intercambiarse en persona, por escrito, por teléfono o correo electrónico.
• Mantener archivos de información y procesar documentación.
• Reclutar, entrevistar, seleccionar, contratar y ascender a los empleados de una organización, y lograr que colaboren para realizar tareas, fomentando y fomentando la confianza, el respeto y la cooperación mutuos.

Los grandes artesanos suelen ser capaces de:

• Usar las manos y los brazos para manipular, instalar, posicionar y mover materiales.
• Manipular objetos pequeños con precisión y destreza.
• Ser activos y proactivos en actividades físicas que requieren un uso considerable de brazos y piernas, así como mover todo el cuerpo, como trepar, levantar, mantener el equilibrio, caminar, agacharse y manipular materiales.

• Supervisar y coordinar las actividades de todos los demás especialistas en operaciones tácticas no clasificados por separado.
• Gestionar el funcionamiento de los sistemas de comando y control y los puntos focales del cliente.
• Desarrollar, supervisar y gestionar programas de prioridad de órdenes de trabajo.
• Supervisar los costes de trabajo para garantizar el cumplimiento de los límites legales o los acuerdos de apoyo.
• Gestionar y garantizar un flujo de trabajo continuo para asegurar que se aborden todas las preocupaciones ambientales.
• Analizar las actividades laborales para garantizar el cumplimiento de las políticas internas.
• También puede realizar las mismas actividades que los trabajadores que supervisa.