Jeder Vorgesetzte sollte über folgende Fähigkeiten verfügen:

• Überwachung und Überprüfung von Informationen aus Materialien, Ereignissen oder der Umgebung.
• Erkennung oder Bewertung realer oder potenzieller Probleme.
• Überwachung und Kontrolle von Ressourcen und Überwachung der Geldausgaben.

Mediatoren sollten in der Lage sein:

• Anderen, wie Kollegen, Kunden oder Patienten, persönliche Hilfe, medizinische Versorgung, emotionale Unterstützung oder andere persönliche Betreuung zu bieten.
• Konstruktive und kooperative Arbeitsbeziehungen zu anderen aufzubauen und langfristig aufrechtzuerhalten.
• Für andere tätig zu sein oder direkt mit der Öffentlichkeit zu verhandeln. Dazu gehört die Bedienung von Kunden in Restaurants und Geschäften sowie der Empfang von Klienten oder Gästen.
• Beschwerden zu bearbeiten, Streitigkeiten zu schlichten, Missstände und Konflikte zu lösen oder anderweitig mit anderen zu verhandeln.

• Überprüfen der Verfügbarkeit von OP-Vorräten, Medikamenten und Gasen.
• Erteilen von klinischer Unterweisung, Aufsicht oder Schulung von Personal in Bereichen wie der Anästhesiepraxis.
• Entnehmen von Proben oder Mustern für diagnostische Tests.
• Teilnehmen an Seminaren, Workshops oder anderen beruflichen Aktivitäten, um über Entwicklungen in der Anästhesiologie auf dem Laufenden zu bleiben.
• Erfassen und Dokumentieren der Krankengeschichte von Patienten vor der Narkose.
• Durchführen von Maßnahmen zum Atemwegsmanagement, einschließlich endotrachealer Intubation, Glasfaser oder Beatmungsunterstützung.
• Reagieren auf Notfallsituationen durch Durchführen von Herz-Lungen-Wiederbelebung (CPR), grundlegenden Herz-Lungen-Wiederbelebungsprogrammen (BLS), erweiterten Herz-Lungen-Wiederbelebungsprogrammen (ACLS) oder erweiterten lebensrettenden Maßnahmen für Kinder (PALS).
• Überwachen und Dokumentieren des Fortschritts von Patienten in der Zeit nach der Narkose.
• Vorabtesten und Kalibrieren von Anästhesiesystemen und Monitoren.