Každý administrátor by měl vynikat v:

• Poskytování informací nadřízeným, spolupracovníkům a podřízeným, stejně jako v komunikaci s lidmi mimo organizaci, zastupování organizace vůči zákazníkům, veřejnosti, vládě a dalším externím zdrojům. Tyto informace lze vyměňovat osobně, písemně, telefonicky nebo e-mailem.
• Udržování informačních souborů a zpracování dokumentace.
• Náboru, pohovorů, výběru, najímání a povyšování zaměstnanců v organizaci a jejich zapojení do spolupráce na plnění úkolů podporou a budováním vzájemné důvěry, respektu a spolupráce.

Většina stratégů by měla vynikat v:

• Stanovení dlouhodobých cílů a specifikaci strategií a akcí k jejich dosažení.
• Analýze informací a vyhodnocování výsledků s cílem vybrat nejlepší řešení a vyřešit problémy.
• Vypracování konkrétních cílů a plánů pro stanovení priorit, organizaci a plnění vaší práce.
• Plánování akcí, programů a aktivit, jakož i práce ostatních.

• Výuka dovedností s holí, včetně používání hole s vodítky, diagonálních technik a dvoubodových dotyků.
• Odkazování klientů na služby, jako je péče o zrak, zdravotní péče, rehabilitace a poradenství, pro zlepšení zraku a životních funkcí nebo v případech, kdy stav přesahuje rámec praxe.
• Poskytování konzultací, pomoci nebo vzdělávání skupinám, jako jsou rodiče a učitelé.
• Účast na aktivitách profesního rozvoje, jako je čtení literatury, další vzdělávání, účast na konferencích a spolupráce s kolegy.
• Získávání, distribuce nebo údržba pomůcek pro slabozraké.
• Navrhování výukových programů pro zlepšení komunikace s využitím zařízení, jako jsou tablety a stylusy, braillery, klávesnice, adaptivní zařízení pro psaní rukou, audioknihy, digitální knihy a optické čtečky znaků (OCRS).
• Spolupráce se specialisty, jako jsou rehabilitační poradci, logopedové a ergoterapeuti, na poskytování řešení pro klienty.