Inspektoři by měli být skvělí v:

• Odhadování velikostí, vzdáleností a množství; nebo určování času, nákladů, zdrojů nebo materiálů potřebných k provedení pracovní činnosti.
• Pozorování, přijímání a jiné získávání informací ze všech relevantních zdrojů.
• Identifikaci informací kategorizací, odhadováním, rozpoznáváním rozdílů nebo podobností a detekcí změn okolností nebo událostí.
• Kontrole zařízení, konstrukcí nebo materiálů za účelem identifikace příčiny chyb nebo jiných problémů či vad.

Mediátoři by měli být schopni:

• Poskytovat osobní asistenci, lékařskou péči, emocionální podporu nebo jinou osobní péči ostatním, jako jsou kolegové, zákazníci nebo pacienti.
• Rozvíjet konstruktivní a kooperativní pracovní vztahy s ostatními a udržovat je v průběhu času.
• Předvádět lidem nebo jednat přímo s veřejností. To zahrnuje obsluhu zákazníků v restauracích a obchodech a přijímání klientů nebo hostů.
• Řídit stížnosti, urovnávat spory a řešit stížnosti a konflikty nebo jinak vyjednávat s ostatními.

• Provádění prezentací o zjištěních výzkumu pro klienty nebo na výzkumných schůzkách.
• Poskytování znaleckých svědectví v pracovních sporech.
• Provádění přehledu výzkumné literatury za účelem udržení aktuálního stavu v otázkách psychologické vědy.
• Provádění individuálních hodnocení, včetně interpretace ukazatelů a poskytování zpětné vazby pro výběr, umístění nebo povýšení.
• Psaní článků, bílých knih nebo zpráv pro sdílení zjištění výzkumu a vzdělávání ostatních.
• Rozvoj nových obchodů kontaktováním potenciálních klientů, prováděním prodejních prezentací a psaním návrhů.
• Školení klientů v oblasti správy funkcí lidských zdrojů, včetně testování, výběru a řízení výkonu.
• Koučování vrcholových manažerů a manažerů v oblasti vedení a výkonu.
• Poskytování rad ohledně osvědčených postupů a jejich implementace pro výběr.
• Vypracování a implementace programů pro výběr nebo umístění zaměstnanců.
• Analýza požadavků a obsahu práce za účelem stanovení kritérií pro klasifikaci, výběr, školení a další související personální funkce.