Estratega

Archetype 8 Strategist

La majoria dels estrategues haurien d’excel·lir en:

  • Establir objectius a llarg termini i especificar les estratègies i accions per aconseguir-los.
  • Analitzar la informació i avaluar els resultats per triar la millor solució i resoldre problemes.
  • Desenvolupar objectius i plans específics per prioritzar, organitzar i dur a terme la feina.
  • Programar esdeveniments, programes i activitats, així com la feina dels altres.

Administrador

Archetype 1 Administrator

Qualsevol administrador hauria d’excel·lir en:

  • Proporcionar informació a supervisors, companys de feina i subordinats, així com comunicar-se amb persones externes a l’organització, representar l’organització davant els clients, el públic, el govern i altres fonts externes. Aquesta informació es pot intercanviar en persona, per escrit, per telèfon o correu electrònic.
  • Mantenir fitxers d’informació i processar tràmits.
  • Reclutar, entrevistar, seleccionar, contractar i promoure empleats d’una organització, i aconseguir que treballin junts per dur a terme tasques fomentant i construint confiança, respecte i cooperació mútuos.

Altres activitats laborals : Secretàries i auxiliars administratius, excepte els jurídics, mèdics i executius

  • Ús d’ordinadors per a diverses aplicacions, com ara la gestió de bases de dades o el processament de textos.
  • Creació, manteniment i introducció d’informació a bases de dades.
  • Configuració i gestió de sistemes d’arxivament en paper o electrònic, registre d’informació, actualització de la documentació o manteniment de documents, com ara registres d’assistència, correspondència o altre material.
  • Operació d’equips d’oficina, com ara màquines de fax, fotocopiadores o sistemes telefònics, i organització de reparacions quan l’equip no funciona correctament.
  • Redacció, mecanografia i distribució de notes de reunions, correspondència rutinària o informes, com ara presentacions o informes de despeses, estadístics o mensuals.
  • Realització de funcions de nòmines, com ara manteniment d’informació de control de temps i processament i presentació de nòmines.
  • Recaptar i dipositar diners en comptes, desemborsar fons de comptes de caixa per pagar factures, mantenir registres de cobraments i desemborsaments i garantir que els comptes estiguin equilibrats.
  • Coordinació de conferències, reunions o esdeveniments especials, com ara dinars o cerimònies de graduació.