Hầu hết các chiến lược gia nên xuất sắc ở các điểm sau:

• Thiết lập các mục tiêu dài hạn và cụ thể hóa các chiến lược và hành động để đạt được chúng.
• Phân tích thông tin và đánh giá kết quả để lựa chọn giải pháp tốt nhất và giải quyết vấn đề.
• Xây dựng các mục tiêu và kế hoạch cụ thể để ưu tiên, tổ chức và hoàn thành công việc.
• Lên lịch cho các sự kiện, chương trình và hoạt động, cũng như công việc của người khác.

Người đổi mới thường có bốn mục tiêu chính:

• Phát triển hoặc tạo ra các ứng dụng, mối quan hệ, hệ thống hoặc sản phẩm mới.
• Cung cấp những ý tưởng sáng tạo hoặc đóng góp nghệ thuật.
• Luôn cập nhật kiến ​​thức kỹ thuật và áp dụng kiến ​​thức mới vào công việc.
• Đánh giá, thử nghiệm và kiểm nghiệm các phương pháp tiếp cận mới để giải quyết vấn đề.

• Trình bày các phát hiện nghiên cứu tại các cuộc họp quốc gia hoặc trên các tạp chí được bình duyệt.
• Tham gia vào các hoạt động tự học và giáo dục liên tục.
• Ghi lại tiền sử bệnh của bệnh nhân.
• Tiến hành nghiên cứu trong phòng thí nghiệm hoặc lâm sàng về các chủ đề dị ứng hoặc miễn dịch học.
• Cung cấp tư vấn hoặc giáo dục về dị ứng hoặc miễn dịch học cho bác sĩ hoặc các nhà cung cấp dịch vụ chăm sóc sức khỏe khác.
• Kê đơn thuốc như thuốc kháng histamine, kháng sinh và glucocorticosteroid dùng đường mũi, đường uống, tại chỗ hoặc dạng hít.
• Khám sức khỏe cho bệnh nhân.
• Chỉ định hoặc thực hiện các xét nghiệm chẩn đoán như chích da và xét nghiệm quá mẫn trong da, có thể là xét nghiệm vá hoặc xét nghiệm trì hoãn.
• Giáo dục bệnh nhân về chẩn đoán, tiên lượng hoặc phương pháp điều trị.
• Diễn giải kết quả xét nghiệm chẩn đoán để đưa ra chẩn đoán phân biệt phù hợp.
• Xây dựng kế hoạch điều trị cá nhân hóa cho bệnh nhân, xem xét sở thích của bệnh nhân, dữ liệu lâm sàng hoặc rủi ro và lợi ích của các liệu pháp.
• Phối hợp chăm sóc bệnh nhân với các chuyên gia chăm sóc sức khỏe khác hoặc nhân viên hỗ trợ.