Strateg

Archetype 8 Strategist

Ko’pgina strateglar quyidagilarda ustunlikka ega bo’lishlari kerak:

  • Uzoq muddatli maqsadlarni belgilash va ularga erishish uchun strategiyalar va harakatlarni aniqlash.
  • Eng yaxshi yechimni tanlash va muammolarni hal qilish uchun ma’lumotlarni tahlil qilish va natijalarni baholash.
  • Ishingizni ustuvorlashtirish, tashkil etish va bajarish uchun aniq maqsadlar va rejalarni ishlab chiqish.
  • Tadbirlar, dasturlar va tadbirlarni, shuningdek, boshqalarning ishlarini rejalashtirish.

Inspektor

Archetype 6 Inspector

Inspektorlar quyidagilarda mohir bo’lishlari kerak:

  • O’lchamlar, masofalar va miqdorlarni baholash; yoki ish faoliyatini bajarish uchun zarur bo’lgan vaqt, xarajatlar, resurslar yoki materiallarni aniqlash.
  • Barcha tegishli manbalardan ma’lumotlarni kuzatish, olish va boshqa yo’llar bilan olish.
  • Axborotni tasniflash, baholash, farqlar yoki o’xshashliklarni aniqlash va vaziyatlar yoki hodisalardagi o’zgarishlarni aniqlash orqali aniqlash.
  • Xatolar yoki boshqa muammolar yoki nuqsonlarning sababini aniqlash uchun uskunalarni, inshootlarni yoki materiallarni tekshirish.

Boshqa ish faoliyati : Dam olish ishchilari

  • Aholini jamoatchilik sayrlariga olib chiqish.
  • Mavjud jihozlar yoki imkoniyatlarni hisobga olgan holda, shaxslar va guruhlarning ehtiyojlari va qiziqishlarini baholash va shunga mos ravishda tadbirlarni rejalashtirish.
  • Shaxslarning davolanish maqsadlariga erishish yo’lidagi yutuqlarini hujjatlashtirish.
  • Shaxslar uchun ularning baholashlari asosida davolash maqsadlarini ishlab chiqish.
  • Intizomni saqlash va xavfsizlikni ta’minlash uchun dam olish maskanlarining qoidalari va qoidalarini amalga oshirish.
  • San’at, hunarmandchilik, sport, o’yinlar, lager va sevimli mashg’ulotlar kabi dam olish tadbirlarini tashkil qilish, ularga rahbarlik qilish va qiziqishni oshirish.
  • Dam olish maskanlarining kundalik faoliyatini boshqarish.
  • Belgilangan tartiblarga muvofiq birinchi yordamni ko’rsatish va zarur bo’lganda tez tibbiy yordam xodimlariga xabar berish.
  • Yangi kelganlarni tadbirlarga kutib olish, ularni boshqa ishtirokchilar bilan tanishtirish, muassasa qoidalarini tushuntirish va ishtirok etishni rag’batlantirish.
  • Dam olish tadbirlari ishtirokchilariga tamoyillar, texnikalar va xavfsizlik tartiblarini tushuntirish va materiallar va jihozlardan foydalanishni namoyish etish.