Анализатор

Archetype 3 Analyzer

Анализаторы часто выполняют следующие задачи:

  • Выявление основополагающих принципов, причин или фактов информации путем разбиения информации или данных на отдельные части.
  • Использование релевантной информации и индивидуальных суждений для определения соответствия событий или процессов законам, нормативным актам или стандартам.
  • Оценка ценности, важности или качества вещей или людей.
  • Компиляция, кодирование, категоризация, расчеты, табулирование, аудит или проверка информации или данных.

Администратор

Archetype 1 Administrator

Любой администратор должен преуспеть в:

  • Предоставлении информации руководителям, коллегам и подчинённым, а также в общении с людьми за пределами организации, представлении организации перед клиентами, общественностью, государственными органами и другими внешними источниками. Этой информацией можно обмениваться лично, письменно, по телефону или электронной почте.
  • Ведении информационных файлов и обработке документов.
  • Подборе, собеседованиях, отборе, найме и продвижении сотрудников в организации, а также в организации их совместной работы для выполнения задач путём укрепления взаимного доверия, уважения и сотрудничества.

Другие виды трудовой деятельности, связанные сИсследователи опросов

  • Подготовка и представление резюме и анализов данных опроса, включая таблицы, графики и информационные бюллетени для описания методов и результатов опроса.
  • Консультации с клиентами для определения потребностей в опросе и особых требований, таких как специальные выборки.
  • Анализ данных опросов, старых записей или тематических исследований с использованием статистического программного обеспечения.
  • Проверка, классификация и запись данных опроса для подготовки к компьютерному анализу.
  • Проведение исследований для сбора информации по темам опроса.
  • Проведение опросов и сбор данных с использованием таких методов, как интервью, анкетирование, фокус-группы, опросы по анализу рынка, опросы общественного мнения, обзоры литературы и обзоры файлов.
  • Сотрудничество с другими исследователями при планировании, проведении и оценке опросов.
  • Руководство и проверка работы сотрудников, включая вспомогательный персонал по проведению опросов и интервьюеров, которые собирают данные опроса.