רוב האסטרטגים צריכים להצטיין ב:

• קביעת יעדים ארוכי טווח והגדרת האסטרטגיות והפעולות להשגתם.
• ניתוח מידע והערכת תוצאות כדי לבחור את הפתרון הטוב ביותר ולפתור בעיות.
• פיתוח יעדים ותוכניות ספציפיות לתעדוף, ארגון והשלמת עבודתכם.
• קביעת תזמון אירועים, תוכניות ופעילויות, כמו גם עבודתם של אחרים.

מגשרים צריכים להיות מסוגלים:

• לספק סיוע אישי, טיפול רפואי, תמיכה רגשית או טיפול אישי אחר לאחרים כגון עמיתים לעבודה, לקוחות או מטופלים.
• לפתח יחסי עבודה בונים ושיתופי פעולה עם אחרים, ולשמור עליהם לאורך זמן.
• לפעול עבור אנשים או להתנהל ישירות עם הציבור. זה כולל שירות ללקוחות במסעדות ובחנויות, וקבלת לקוחות או אורחים.
• לנהל תלונות, ליישב סכסוכים ופתרון תלונות וסכסוכים, או לנהל משא ומתן אחר עם אחרים.

• ניהול רישומי תלמידים מדויקים ומקיפים, והכנת דוחות על ילדים ופעילויות, כנדרש בחוקים, במדיניות המחוז ובתקנות המנהליות.
• הוראת התנהגות מקובלת חברתית, תוך שימוש בטכניקות כגון שינוי התנהגות וחיזוקים חיוביים.
• הכנת חומרים וכיתות לפעילויות כיתתיות.
• קביעת ואכיפת כללי התנהגות ומדיניות ונהלים לשמירה על הסדר בקרב התלמידים.
• התייעצות עם הורים, מנהלים, מומחי בדיקות, עובדים סוציאליים ואנשי מקצוע לפיתוח תוכניות חינוכיות אישיות שנועדו לקדם את התפתחותם החינוכית, הפיזית והחברתית של התלמידים.
• הדרכה באמצעות הרצאות, דיונים והדגמות במקצוע אחד או יותר, כגון אנגלית, מתמטיקה או לימודי חברה.
• שימוש באסטרטגיות וטכניקות חינוכיות מיוחדות במהלך ההוראה לשיפור פיתוח מיומנויות מוטוריות חושיות ותפיסתיות, שפה, קוגניציה וזיכרון.