تکنسین
اغلب از تکنسینها این وظایف خواسته میشود:
- ارائه اسناد، دستورالعملهای دقیق، نقشهها یا مشخصات برای اطلاعرسانی به دیگران در مورد نحوه ساخت، مونتاژ، اصلاح، نگهداری یا استفاده از دستگاهها، قطعات، تجهیزات یا سازهها.
- استفاده از رایانهها و سیستمهای رایانهای (شامل سختافزار و نرمافزار) برای برنامهنویسی، نوشتن نرمافزار، تنظیم توابع، ورود دادهها یا پردازش اطلاعات.
- سرویس، تعمیر، کالیبراسیون، تنظیم، تنظیم دقیق یا آزمایش ماشینها، دستگاهها و تجهیزاتی که عمدتاً بر اساس اصول الکتریکی یا الکترونیکی (نه مکانیکی) کار میکنند.
مدیر
هر مدیری باید در موارد زیر سرآمد باشد:
- ارائه اطلاعات به سرپرستان، همکاران و زیردستان، و همچنین برقراری ارتباط با افراد خارج از سازمان، نمایندگی سازمان در برابر مشتریان، عموم مردم، دولت و سایر منابع خارجی. این اطلاعات میتواند به صورت حضوری، کتبی یا از طریق تلفن یا ایمیل رد و بدل شود.
- نگهداری فایلهای اطلاعاتی و پردازش اسناد و مدارک.
- استخدام، مصاحبه، انتخاب، استخدام و ارتقاء کارکنان در یک سازمان، و وادار کردن آنها به همکاری برای انجام وظایف با تشویق و ایجاد اعتماد، احترام و همکاری متقابل.
سایر فعالیتهای شغلیوزن کردن، اندازهگیری، بررسی و نمونهبرداری از سوابق
- جمعآوری یا تهیه برچسبهای اندازهگیری، وزن یا شناسایی و الصاق آنها به محصولات.
- مستندسازی کمیت، کیفیت، انواع، وزنها، دادههای نتایج آزمایش و مقادیر مواد یا محصولات برای نگهداری سوابق و پروندههای حمل و نقل، دریافت و تولید.
- مقایسه برچسبهای محصول، برچسبها یا بلیطها، مانیفستهای حمل و نقل، سفارشهای خرید و بارنامهها برای تأیید صحت محتویات محموله، مشخصات کیفی یا وزنها.
- ارتباط با مشتریان و فروشندگان برای تبادل اطلاعات در مورد محصولات، مواد و خدمات.
- محاسبه مجموع محصولات و هزینههای حمل و نقل.
- تخلیه یا باز کردن بستهبندی محمولههای ورودی.
- کار با کامپیوترهای ترازو برای به دست آوردن اطلاعات وزنی در مورد محمولههای ورودی مانند محمولههای حمل زباله.
- پر کردن سفارشها برای محصولات و نمونهها، پیگیری بلیطهای سفارش و ارسال یا ارسال اقلام.
- مرتبسازی محصولات یا مواد در توالیها یا گروهبندیهای از پیش تعیین شده برای نمایش، بستهبندی، حمل و نقل یا ذخیرهسازی.
