مفتش
يجب أن يكون المفتشون بارعين في:
- تقدير الأحجام والمسافات والكميات؛ أو تحديد الوقت والتكاليف والموارد والمواد اللازمة لأداء نشاط عمل.
- ملاحظة المعلومات واستلامها والحصول عليها من جميع المصادر ذات الصلة.
- تحديد المعلومات من خلال تصنيفها وتقديرها وإدراك أوجه الاختلاف أو التشابه، واكتشاف التغيرات في الظروف أو الأحداث.
- فحص المعدات أو الهياكل أو المواد لتحديد سبب الأخطاء أو غيرها من المشاكل أو العيوب.
مدير
يجب أن يتفوق أي مدير في:
- توفير المعلومات للمشرفين وزملاء العمل والمرؤوسين، بالإضافة إلى التواصل مع جهات خارجية، وتمثيل المؤسسة أمام العملاء والجمهور والحكومة وغيرها من المصادر الخارجية. يمكن تبادل هذه المعلومات شخصيًا أو كتابيًا أو عبر الهاتف أو البريد الإلكتروني.
- حفظ ملفات المعلومات ومعالجة المستندات.
- استقطاب الموظفين وإجراء المقابلات معهم واختيارهم وتوظيفهم وترقيتهم في المؤسسة، وتشجيعهم على العمل معًا لإنجاز المهام من خلال تشجيع وبناء الثقة المتبادلة والاحترام والتعاون.
أنشطة إضافية متعلقة بالوظيفة لـ سماسرة الجمارك
- تقديم المشورة بشأن خيارات النقل، وأنواع شركات النقل، أو طرق الشحن.
- تقديم سندات للمنتجات التي يتم استيرادها أو مساعدة العملاء في الحصول على السندات.
- تأمين البضائع ضد الضياع أو التلف أو السرقة.
- الحصول على إصدارات الخطوط للشاحنين المتكررين للسلع منخفضة المخاطر، أو الإدخالات ذات الحجم الكبير، أو أحمال الحاويات المتعددة.
- التعاقد مع شركات الشحن لخدمات الوجهة.
- ترتيب النقل أو التخزين أو توزيع المنتجات المستوردة أو المصدرة.
- اقتراح أفضل طرق التعبئة والتغليف أو وضع العلامات على المنتجات.
- طلب أو تجميع وثائق الاستيراد اللازمة، مثل فواتير الجمارك، وشهادات المنشأ، ووثائق مراقبة البضائع.
- البقاء على اطلاع بالتغييرات في قوانين أو لوائح الاستيراد أو التصدير من خلال قراءة الأدبيات الحالية، أو حضور الاجتماعات أو المؤتمرات، أو التشاور مع الزملاء.
- تحديد معدلات الرسوم والضرائب على السلع المراد استيرادها، على أساس التعريفات الفيدرالية والضرائب غير المباشرة.
