技术人员通常会被要求完成以下任务：

• 提供文档、详细说明、图纸或规格，告知他人如何制造、构造、组装、修改、维护或使用设备、零件、设备或结构。
• 使用计算机和计算机系统（包括硬件和软件）进行编程、编写软件、设置功能、输入数据或处理信息。
• 对主要基于电气或电子（而非机械）原理运行的机器、装置和设备进行维护、维修、校准、调节、微调或测试。

任何管理人员都应擅长：

• 向主管、同事和下属提供信息，并与组织外部人员沟通，代表组织与客户、公众、政府和其他外部来源沟通。这些信息可以通过面对面、书面、电话或电子邮件等方式进行交流。
• 维护信息文件并处理文书工作。
• 在组织内招聘、面试、选拔、聘用和提拔员工，并通过鼓励和建立相互信任、尊重和合作，使他们齐心协力完成任务。

• 使用示波器、电子电压表或电桥等测试仪器测试机电组件的性能。
• 阅读蓝图、示意图、图表或技术订单以确定装配方法和顺序。
• 使用焊接设备和手动工具在外壳或组件中安装电气或电子零件和硬件。
• 使用手动或电动工具、夹具、模板或显微镜对准、装配或组装零部件。
• 检查零件表面缺陷。
• 使用精密测量仪器验证零件尺寸或间隙以确保符合规格。
• 操作金属加工机床以制造外壳、夹具、配件或固定装置。
• 修理、返工或校准液压或气动组件或系统以满足操作规格或公差。
• 培训其他人安装、使用或维护机器人。
• 开发、测试或编程新机器人。