검사관은 다음과 같은 업무에 능숙해야 합니다.

• 규모, 거리, 수량을 추정하거나 작업 활동을 수행하는 데 필요한 시간, 비용, 자원 또는 자재를 결정합니다.
• 모든 관련 출처에서 정보를 관찰, 수신 및 기타 방식으로 수집합니다.
• 분류, 추정, 차이점 또는 유사점 인식, 상황 또는 사건의 변화 감지를 통해 정보를 식별합니다.
• 장비, 구조물 또는 자재를 검사하여 오류 또는 기타 문제나 결함의 원인을 파악합니다.

중재자는 다음과 같은 역량을 갖춰야 합니다.

• 직장 동료, 고객, 환자 등 타인에게 개인적 지원, 의료적 관심, 정서적 지원 또는 기타 개인적 돌봄을 제공합니다.
• 타인과 건설적이고 협력적인 업무 관계를 구축하고 이를 지속적으로 유지합니다.
• 대중을 위해 활동하거나 대중과 직접 소통합니다. 여기에는 식당이나 매장에서 고객에게 서비스를 제공하고, 내방객을 맞이하는 것이 포함됩니다.
• 불만 처리, 분쟁 해결, 불만 및 갈등 해결, 또는 기타 방식으로 타인과 협상합니다.

• 현금 처리, 예금 준비, 급여 지급 등 다양한 재무 활동 수행.
• 주방 및 식당 청소 활동 감독 및 참여.
• 품질 기준 및 서비스 보장을 위한 근로자 및 작업 절차 관찰 및 평가, 징계 기록 작성.
• 직원 채용 및 해고, 직원 오리엔테이션 및 교육 제공, 근무 일정 작성 또는 직원 근무 시간표 구성과 같은 감독 활동 수행과 같은 인사 조치 수행.
• 고기 조각, 플람베 요리 준비, 와인 및 주류 제공과 같은 음식 준비 및 제공 업무 수행.
• 지정된 양식에 생산, 운영 및 인사 데이터 기록.
• 메뉴 계획, 제공 준비 및 관련 세부 사항을 위해 회의를 진행하고 다른 직원과 협업.
• 환자의 영양 요구 사항 평가, 특별 메뉴 계획, 일반 및 특별 식단 트레이 조립 감독, 병원 환자에게 음식 카트 배달 감독.