تحلیلگران اغلب وظایف زیر را انجام می‌دهند:

• شناسایی اصول، دلایل یا حقایق اساسی اطلاعات با تجزیه اطلاعات یا داده‌ها به بخش‌های جداگانه.
• استفاده از اطلاعات مرتبط و قضاوت فردی برای تعیین اینکه آیا رویدادها یا فرآیندها با قوانین، مقررات یا استانداردها مطابقت دارند یا خیر.
• ارزیابی ارزش، اهمیت یا کیفیت چیزها یا افراد.
• گردآوری، کدگذاری، دسته‌بندی، محاسبه، جدول‌بندی، حسابرسی یا تأیید اطلاعات یا داده‌ها.

هر مدیری باید در موارد زیر سرآمد باشد:

• ارائه اطلاعات به سرپرستان، همکاران و زیردستان، و همچنین برقراری ارتباط با افراد خارج از سازمان، نمایندگی سازمان در برابر مشتریان، عموم مردم، دولت و سایر منابع خارجی. این اطلاعات می‌تواند به صورت حضوری، کتبی یا از طریق تلفن یا ایمیل رد و بدل شود.
• نگهداری فایل‌های اطلاعاتی و پردازش اسناد و مدارک.
• استخدام، مصاحبه، انتخاب، استخدام و ارتقاء کارکنان در یک سازمان، و وادار کردن آنها به همکاری برای انجام وظایف با تشویق و ایجاد اعتماد، احترام و همکاری متقابل.

• پیش‌بینی فعالیت‌های باندهای تبهکار، جرایم سازمان‌یافته یا تروریستی در آینده، با استفاده از تجزیه و تحلیل داده‌های اطلاعاتی.
• مطالعه فعالیت‌های مربوط به مواد مخدر، پولشویی، باندهای تبهکار، حلقه‌های سرقت خودرو، تروریسم یا سایر تهدیدات امنیت ملی.
• طراحی، استفاده یا نگهداری پایگاه‌های داده و برنامه‌های نرم‌افزاری، مانند نقشه‌برداری سیستم‌های اطلاعات جغرافیایی (GIS) و ابزارهای هوش مصنوعی.
• ایجاد پروفایل‌های جنایی برای کمک به ارتباط سازمان‌های جنایی با اعضای آنها.
• ارزیابی سوابق ارتباطات، مانند تماس‌های تلفنی، برای ترسیم فعالیت و تعیین اندازه و مکان گروه‌ها و اعضای جنایی.
• جمع‌آوری و ارزیابی اطلاعات، با استفاده از ابزارهایی مانند عکس‌های هوایی، تجهیزات رادار یا تجهیزات رادیویی حساس.
• جمع‌آوری اطلاعات جاسوسی از طریق مشاهده میدانی، منابع اطلاعات محرمانه یا سوابق عمومی.
• جمع‌آوری، تجزیه و تحلیل، مرتبط کردن یا ارزیابی اطلاعات از منابع مختلف، مانند پایگاه‌های داده اجرای قانون.