يجب أن يتفوق أي مشرف في:

• مراقبة ومراجعة المعلومات المستمدة من المواد والأحداث والبيئة.
• اكتشاف المشكلات وتقييمها، سواءً كانت حقيقية أو محتملة.
• مراقبة الموارد والتحكم فيها، والإشراف على إنفاق الأموال.

ينبغي أن يكون الوسطاء قادرين على:

• تقديم المساعدة الشخصية، والرعاية الطبية، والدعم العاطفي، أو أي رعاية شخصية أخرى للآخرين، مثل زملاء العمل، والزبائن، والمرضى.
• بناء علاقات عمل بناءة وتعاونية مع الآخرين، والحفاظ عليها على المدى الطويل.
• تقديم الخدمات للناس أو التعامل المباشر مع الجمهور. ويشمل ذلك خدمة الزبائن في المطاعم والمتاجر، واستقبال الزبائن أو الضيوف.
• معالجة الشكاوى، وتسوية النزاعات، وحل المظالم والنزاعات، أو التفاوض مع الآخرين.

• التحقق من توفر مستلزمات غرفة العمليات والأدوية والغازات.
• توفير التعليم السريري والإشراف أو التدريب للموظفين في مجالات مثل ممارسات التخدير.
• جمع العينات أو العينات لإجراء الاختبارات التشخيصية.
• المشاركة في الندوات وورش العمل أو الأنشطة المهنية الأخرى لمواكبة التطورات في مجال التخدير.
• جمع وتوثيق التاريخ الصحي للمرضى قبل التخدير.
• توفير تدخلات إدارة مجرى الهواء بما في ذلك التنبيب الرغامي، والألياف الضوئية، أو الدعم التنفسي.
• الاستجابة لحالات الطوارئ من خلال توفير الإنعاش القلبي الرئوي (CPR)، ودعم الحياة القلبية الأساسي (BLS)، ودعم الحياة القلبية المتقدم (ACLS)، أو دعم الحياة المتقدم للأطفال (PALS).
• مراقبة وتوثيق تقدم حالة المرضى خلال فترة ما بعد التخدير.
• اختبار ومعايرة أنظمة وأجهزة توصيل التخدير.