Elke supervisor zou moeten uitblinken in:

• Het monitoren en beoordelen van informatie uit materialen, gebeurtenissen of de omgeving.
• Het detecteren of beoordelen van reële of potentiële problemen.
• Het monitoren en controleren van middelen en het toezicht houden op de besteding van geld.

Mediators moeten in staat zijn om:

• Persoonlijke hulp, medische zorg, emotionele steun of andere persoonlijke zorg te bieden aan anderen, zoals collega’s, klanten of patiënten.
• Constructieve en coöperatieve werkrelaties met anderen op te bouwen en deze in de loop van de tijd te onderhouden.
• Optreden voor mensen of rechtstreeks met het publiek omgaan. Dit omvat het bedienen van klanten in restaurants en winkels, en het ontvangen van cliënten of gasten.
• Klachten afhandelen, geschillen beslechten en grieven en conflicten oplossen, of anderszins met anderen onderhandelen.

• Controleren of er benodigdheden, medicijnen en gassen voor de operatiekamer beschikbaar zijn.
• Klinische instructie, toezicht of training geven aan personeel op gebieden zoals anesthesiepraktijken.
• Monsters of monsters verzamelen voor diagnostische tests.
• Deelnemen aan seminars, workshops of andere professionele activiteiten om op de hoogte te blijven van ontwikkelingen in de anesthesiologie.
• Gezondheidsgeschiedenissen van patiënten verzamelen en documenteren vóór anesthesie.
• Interventies bieden voor luchtwegbeheer, waaronder tracheale intubatie, glasvezel of beademingsondersteuning.
• Reageren op noodsituaties door cardiopulmonale reanimatie (CPR), basisreanimatie (BLS), geavanceerde reanimatie (ACLS) of geavanceerde reanimatie (PALS) voor kinderen te bieden.
• De voortgang van patiënten bewaken en documenteren tijdens de periode na anesthesie.
• Anesthesietoedieningssystemen en -monitoren vooraf testen en kalibreren.